昨年度(2020年度)は、
・SDGsフォーラムの開催
・町内起業家を育成する「志塾」の開催
・「農業×SDGs」「森林・ものづくり×SDGs」「健幸・スポーツ×SDGs」「地域エネルギー」の4テーマでリビングラボを開催
・ムービングハウスの導入
・SDGs姉妹都市候補地の調査
・プロジェクト発信用webサイトのローンチ
・情報発信コンテンツの作成
・東京丸の内にて、「岩手町×丸の内 SDGs Tour」の開催
・廃校活用
・関係人口創出に向けた準備
・エネルギー資源調査
・森林資源調査
・レンタサイクル導入準備
..............などなど、他にも書ききれないほどにさまざまな企画を展開しました。
スポット的に開催したわけではなく、これらを紐づけて、相乗効果が出るように、シナジーマップを創りながら進めています。

公民連携のプロジェクトであり、「公」として岩手町役場のみなさん、「民」として我々＋アルファさまざまなステークホルダーが連携しながらまちづくりを進めています。

それでその"我々"っていうのは私が所属している会社のメンバーを指すのですが、その中でも現地スタッフとして支えているのが約2人。（私と、もう１人。もう１人の方は２拠点生活をしているので、岩手町にいないこともあったり!?）
＼＼圧倒的人不足／／

今年度(2021年度)は、昨年度実施した企画を拡大・成長させながら、新規の企画も追加されていきます...!!!

「なんだこのプロジェクト！結局仕事内容がわからないよ！」と思ったアナタ！そうなんです！
プロジェクトメンバーのアイデアが豊富すぎて、日々新しいことが増えていくような感覚でプロジェクトが拡大中で、次から次へと「なにそれ！今聞いた！」っていうことが生まれてくる感じなのです。

先の見えない状況・いままでやったことがないことにわくわくできる人の方が、この仕事は向いてるのではないかなと個人的には思います。ここまで読み進めてくださったアナタは向いているかも。その好奇心が、プロジェクトに必要です！

このプロジェクトは、チームメンバーでアイデアを出し合いながら岩手町民のみなさんと進めていく、「共創」プロジェクトであり、自ら考え、自ら動く主体性が求められる仕事です。

もうそれはそれは知らない単語が飛び交っていて、ついていくのに必死。めっちゃググってます笑
個人的には、仕事というよりは「岩手町に国内留学している」ような感覚があります。
それだけ学びの多い仕事です！