【ビジョン】
私たちの事業が目指すのは以下のビジョンです。

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地域の可能性と課題に真摯に向き合い、
大人も子供も「自分」が主語になれるまちづくりを実現する。
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「まちづくり」という言葉は諸刃の剣です。行政や補助金に頼りすぎてしまったり、みんなで決めて誰も責任を取らない会議になってしまったり。。。だからこそ私たちは、「自分」が主語になって主体的にアクションを起こす社会を実現する新しいまちづくりのあり方を目指しています。

私たちは、メンバーそれぞれの自立した活動をベースにして、UIJターン者・二拠点居住者・これから地域の将来を担う若いクリエイティブ層などとともに、佐久エリア（佐久市、軽井沢町、御代田町、小諸市、佐久穂町など）をフィールドに、地域の関わりしろを模索する活動をしています。

【佐久エリアについて】
長野県佐久エリアは、東京駅から新幹線で約70分。必要があれば東京にすぐに行けることもあって、東京での仕事を維持しながらの移住や、二拠点居住を実践・検討する人が大幅に増加しています。観光地として人気の軽井沢へも、佐久平駅から新幹線で約10分。圧倒的な大自然の中での学び・遊び、佐久穂町の大日向小中学校、軽井沢町の風越学園など先進的な教育機関も相次いで開学しており、子育てファミリーにも絶大な注目を浴びているエリアです。

東京から長野新幹線で77分。暮らしやすさが魅力の長野県佐久市において、
”豊か”で”ハッピー”な働き方について一緒に考えてくれるパートナーを募集します！

現在想定しているイメージは、新しいまちづくり会社の幹部メンバーとして
・地方創生事業の企画運営
・コワーキングスペースの企画運営
・新規店舗の企画運営
・地域商品の企画開発、販売
・イベントの企画運営
・その他新規事業の企画運営
・マーケティング、SNS運用
・WEB管理
・地方公共団体、企業等との各種協議
・プロジェクトの執行管理
などをしてもらいたいと考えております。

都市部から離れた自然の中でこそ生まれてくるアイデアがあると私たちは考えています。
キャンピングオフィスやオフサイトミーティングを活用しなければ生まれてこないアイデアがきっとあるはずです。その価値を一緒に考えながら、実行してくださる仲間を大募集です！

コロナ禍でたくさんの想いを抱えていらっしゃると思います。
新しい働き方や、生き方に興味のある方。
まずはご連絡ください！

具体的に関わってもらうプロジェクトとしては
・コワーキング施設の企画運営（週１−２でスタッフとしての勤務もあり）
・地域複業創出プロジェクト
・クラフトコーラ開発・販売
・新規店舗（オフィス）リノベーション（週１−２でスタッフとしての勤務もあり）
・ワーケーションプログラム開発
・上記に伴う、音声配信サポート、WEB更新、SNS運用
などです。

行政や地域企業とのプロジェクトは、プロジェクトリーダー（社長）との二人体制＋複業人材で事業を進めます。アイデア出しのほか、企画書作成、議事録・報告書などを取りまとめてもらう業務があります。そのほか、自分でやりたいイベントや企画（上記から派生するものに限らず）は、初年度から自主的にやってもらい、実践スキルと発信力を身につけてもらうことを推奨します。
まずは伴走をしてもらい、地域や仕事に慣れた段階で、関心と適正に合わせて、プロジェクトの全体／一部を任せるイメージです。

3年後には「地方創生・まちづくりのプロデューサー」としての実践をおこなっていることを目指しましょう！

コロナ禍でたくさんの想いを抱えていらっしゃると思います。
新しい働き方や、生き方に興味のある方。まずはお話をしましょう！

【求める人物像】
将来、地方創生、まちづくりのプロデューサーを目指したい！！
地方で人が中心のまちづくりの仕事をしたい
地域の価値を最大化するプロジェクトがしたい
頭も使いたいが身体も使いたい
なんでもチャレンジしてみたい

【その他条件】
最大３年の有期雇用契約を想定(期間満了までに正社員採用について協議)
正式な採用決定は2022年秋以降予定
試用期間あり
佐久市又は佐久広域に居住している／将来居住すること

給与月額　20-25万円（経験と実績、勤務形態に応じて相談）
勤務時間　9:00-18:00（うち1時間休憩）（曜日によって調整あり。）
（原則として残業なし。週40時間を超える勤務となる場合、時間外勤務手当を支給）
服装　自由
勤務場所　佐久市内
休日　週休二日制（シフトにより土曜日勤務の場合あり）
その他休暇　祝日、年末年始、年次有給休暇、夏季休暇あり
副業・複業　事前申請により原則許可
賞与　当面なし
住宅手当　なし
社会保障　完備