射水市（いみずし）は、富山県のほぼ中央部に位置し、豊じょうの海富山湾や豊かな里山に囲まれた半径約７㎞のコンパクトな都市です。その中でも富山湾に面する新湊地区では、日本のベニスと呼ばれる「内川」を中心として港町の歴史や文化が色濃く残り、新湊漁港ではシラエビやベニズワイガニ、ブリなどの豊富な海産物が水揚げされ、秋には勇壮華麗な曳山まつりが開催され、豊かな自然や連綿と受け継がれてきた伝統文化など魅力的な地域資源に恵まれ、古くから賑わいにあふれていました。

　しかしながら、少子高齢化の進展による現役世代の減少により、事業後継者や地域の担い手不足、空き家の増加など、まちの賑わいの衰退が進んでいます。
一方で、港町の風情や文化、住民同士の交流など、まちの魅力に引き込まれた方が新たにお店を出店されたり、他のまちでは見られない新たな地域公共交通「べいぐるん」が運行されたり、地元有志の手で自らまちづくりを進めようとする機運が醸成されるなど、まちの魅力や地域資源が新たに生まれ、地域に活気を取り戻そうとする動きが始まっています。

■求める人物像
・新湊地区の内川エリアに魅力を感じ、この地域で暮らし、仕事をしてみたいという意欲のある人
・様々な世代との日常的な交流を楽しめる人
・任期終了後、地域の一員としてまちに定着し、引き続きまちづくりに参画される人

■業務概要
（１）地域公共交通「べいぐるん」及びレンタカー事業の利用促進
　　新湊地区で運行している公共交通「べいぐるん」や、「べいかーと」・「べいとらいく」等の電動レンタカーの利用促進につながる企画（イベント企画・運営、広告デザイン、ＳＮＳ広報等）を実施し、魅力ある地域資源としての定着を図る。
（２）イベントプロモーションを通じた魅力創出・発信
地域住民等と連携して、地域の魅力ある空間や建物を活用したイベントの企画・準備・運営（イベントプランナー）を行い、新湊地区の魅力をＰＲして関係人口の創出を図る。（既存イベント等への連携協力も含む）
（３）その他
　　観光プロモーション活動や移住・定住支援活動への協力、事業継承支援事業への協力、地域行事やイベント等への参加、地元県立高校による地域活動への協力、等

＜３年間の業務イメージ＞
１年目：べいぐるん等の利用促進に係る事業や企画に携わりながら、地域や市のイベント等への参加・協力を通じて、新湊地区のひと・もの・文化に慣れ親しみます。
２年目：１年目の活動を充実させつつ、自ら企画や事業を検討して実行します。
３年目：１年目・２年目の活動を充実させる傍ら、任期終了後の地域定着に向けた準備などを進めます。

　※パソコンの一般的な操作ができれば、ほか必要なスキルや経験はございません。イベント企画運営やＳＮＳ広報など未経験であっても、市の職員への相談や助言を受けながら一緒に取り組みます。
　※射水市では、現在活動中のまちづくりコーディネーターのほかにも、国際交流、移住、スポーツ推進などのコーディネーターが地域おこし協力隊として活動しており、協力隊員同士のつながりや相談し合う機会もあります。

（１）次に掲げる全ての要件を満たす方
ア　申込み時点で「三大都市圏内の都市地域」※１、または「三大都市圏外の指定都市」※２であって、条件不利地域以外に在住しており、射水市地域おこし協力隊として採用後に本市へ生活拠点を移し、住民票を異動させることができる方
※１　「三大都市圏内の都市地域」とは、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県及び奈良県の区域の全部をいいます。
※２　「三大都市圏外の指定都市」とは、札幌市、仙台市、新潟市、静岡市、浜松市、広島市、岡山市、北九州市、福岡市、熊本市のことをいいます。
イ　令和５年４月１日現在、満１８歳以上の方
ウ　心身ともに健康で、誠実に業務を行うことができる方
エ　普通自動車運転免許を取得している方
オ　パソコン（ワード、エクセル、メール等）の一般的な操作ができる方
カ　協力隊員としての任期満了後、引き続き射水市内の活動地区に居住しながら起業・就業する意欲のある方
キ　地方公務員法第１６条の欠格事項に該当しない方

■募集人数：１人
■勤務地：複合交流施設「クロスベイ新湊」（住所：射水市本町二丁目１０－３０）
■勤務日数・時間
（１）勤務日数：週５日間（月曜日～金曜日）
（２）勤務時間：８時３０分～１７時００分（１日当たり７時間３０分、週当たり３７時間３０分）
（３）休憩時間：１２時から１３時まで
（４）休日：土、日、祝日、年末年始（１２月２９日から１月３日まで）
（５）その他：活動内容によっては、上記（１）～（４）の時間外又は休日に勤務を要する場合があり、その場合は平日の勤務時間を変更（振替）します。

■雇用形態・期間
（１）雇用形態：パートタイム会計年度任用職員
（２）任用期間：活動状況・実績等を勘案し、最長で任用開始から３年間まで毎年更新。
（３）その他：地域おこし協力隊にふさわしくないと市長が判断した場合には、任期中であっても、任用を取り消すことができるものとします。また、地方公務員法上の服務規程に違反した場合は懲戒処分等の対象となります。

■給与・賃金等
・報酬：月額１８９，０００円
・手当等：期末手当、通勤手当

■待遇・福利厚生
（１）社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険に加入します。
（２）家賃補助：任期中に自ら居住するために借り受けた住宅（賃間を含む）の家賃は、月額５０，０００円を限度として市が負担します。
（３）休暇等：年次有給休暇は任用開始日から起算して６か月継続勤務し、その間の所定労働日の８割以上出勤した場合に付与されます。（付与日数は市の規定に準じます。）また、その他特別休暇が要件に応じて付与されます。

■備考
（１）活動費：活動に要する経費は、予算の範囲内で市が負担します。
（２）兼業：勤務時間外で業務に支障がなければ兼業を認めます。ただし、公序良俗に反する兼業は不可とします。
（３）活動車両：市外研修への参加など、活動車両には市の公用車を使用します。なお、通勤の交通手段（自家用車等）は各自で用意してください。
（４）起業支援：地域おこし協力隊３年目の任期終了の日から起算して前２年以内又は地域おこし協力隊の任期終了の日から１年以内において、市内に住所を有し、市内で起業する際の経費（最大１００万円）を補助します。

■「興味ある」・「応募したい」のボタンを押していただいた方に、射水市地域おこし協力隊募集ページのURLをお送りいたします。ご応募の際は募集要項に目を通していただき、所定の用紙にて応募してください。