目まぐるしく発展するデジタル環境において、山村といえど村民の生活が豊かになるためにこれを上手く活用しない手はありません。
　村のインターネットの有効活用、写真や動画などSNSを使った情報発信、ケーブルテレビの番組制作、AI等を用いた独自の先進的な事業、子供たちの学習への活用など、デジタルの分野では村として求めることが数多くあります。高度で複雑な分野ではありますが、協力隊の任期中は初心者の方も気負わずに、任期中を学習期間のつもりで一緒に取り組んでいただけると幸いです。必要な資格取得等にも補助がありますので、デジタルが得意でない方でも興味さえあれば充実した日々を送れるのはずです。
　デジタル分野はどの業界でも重要な人材ではありますので、退任後の起業や就業時に非常に有利です。村内でもデジタル分野の担い手は足りていないので、退任後も保守管理やイベント企画等を続けてもらえると幸いです。

～森のデジタルエンジニアの主な業務例～
①デジタルソリューションの導入
　村民の暮らしや環境に配慮した村のデジタル化推進など。
②デジタルデバイドの解消
　行政及び民間向けのデジタル相談対応、スマホ教室など。
③多様な働き方の推進
　テレワーク環境整備、サテライトオフィスの誘致と環境整備など。
④諸塚村のPR
　村のウェブサイトやSNS、動画等を用いた村のPR。ケーブルテレビ、YouTube用の動画撮影や企画など。
⑤デジタルを活用した地域交流拠点の整備
　コワーキングスペース、小規模のネットカフェ等の整備など。
⑥デジタルを活用したイベント等の企画
　小中学生向けのeスポーツ大会やプログラミング学習の補助など。
⑦その他企画の自由提案など

（１）応募時点で原則20歳以上、45歳未満の方。
（２）中山間地での地域協力活動に興味があり、三大都市圏をはじめとする都市地域等（過疎地域以外、条件不利地区域外）
　　　に在住しており、採用決定後、諸塚村に生活拠点を移し、住民票を異動することができる方。
（３）普通自動車免許を有し、実際に運転できる方。
（４）主にワードやエクセル、パワーポイントなどを使用した資料作成や、SNSでの情報発信など基本的なコンピュータの操作
　　　ができる方。
（５）地方公務員法第16条に規定する欠格事項に該当しない方。
（６）任期終了後も村に引き続き定住する意思のある方。
（７）心身共に健康で、条例や規則等を遵守し、誠実に職務を行うことができる方。

その他、デジタル技術に興味のある方あるいはデジタル分野を得意とする方、自然に囲まれのびのびと暮らしたい方、新しいことにチャレンジしたい方など、村を盛り上げ、次世代の担い手となっていただける方であれば、初心者経験者問わずどなたでも大歓迎です！