
【教育×子ども好き】子どもがクリエイティブを発揮できる施設運営スタッフ募集!高知県須崎市
最新情報
「興味ある」が押されました!
2026/04/30「興味ある」が押されました!
2026/04/30●ミッション 私たちNPO法人みんなのコードは「誰もがテクノロジーを創造的に楽しむ国にする」をビジョンに、全国の小中学校や高校でのプログラミング教育支援のほか、子どもたちが学校外でテクノロジーに触れられる居場所作りをしています。
●施設立ち上げの背景 学校の教育支援を続けていくうちに、テクノロジーに興味が湧いた子どもたちが、経済的な背景に関係なくもっと自発的に学ぶことのできる居場所が【学校外】にも必要だと感じるようになりました。
●施設情報 てくテックすさき 高知県須崎市 https://tekutech-susaki.jp/
●須崎市公式HP https://www.city.susaki.lg.jp/life/detail.php?hdnKey=4267
子どもがクリエイティブを発揮できる施設運営スタッフ募集!
生成AIなど先進的な技術の登場によって豊かになる一方で、そういったテクノロジーを学ぶ教育の機会には様々な格差が生じています。学校でテクノロジーを学ぶ環境も、その地域の教育投資額の大小によって差があるのが現状です。私たちは小中高のテクノロジー教育の発展のために10年前から活動しているNPO法人です。
< 募集する職種の内容 > 地域おこし協力隊として、高知県須崎市にあるてくテックの運営に関わる仕事です。 てくテックは子どもたち(対象:小学1年生〜高校3年生)が自由に出入りし、自分の興味関心をあたためることができる居場所です。また、子どもがデジタル機材に触れながら創作できる環境をつくり、個々の特性を理解した接し方で、安心感のある関係を築くことに取り組んでいます。
てくテックのコーディネーターとして、場づくり・子どもへの働きかけ、運営業務の補佐・外部協働・企画、メンターの支援等をしていただきます。
●場づくり・子どもへの働きかけ【50%】 てくテックを利用する子どもたちが、心身ともに安心して過ごし、自分らしい表現や興味・関心を探求できる環境を創り上げる仕事です。子どもたち一人ひとりの反応や、その日の場の空気感を繊細に感じ取り、場づくりやスタッフの関わり方を常に試行錯誤し、アップデートしていきます。 <例えば> ・てくテックの中の過ごしやすい動線を考えることや、子どもの興味関心を弾けるような仕掛けなどをつくります。 ・子どもと一緒にものづくりをすることで、利用者が体験するきっかけにつながることもあります。
●運営業務の補佐・外部協働・企画【30%】 館長が不在時の運営サポート、てくテックに関わる方々との関係づくりや、コラボなどの提案・企画を行います。てくテックを含めた須崎市や高知県を子どもにとって良い環境にするために、さまざまな外部の方々と繋がることを検討・実行していきます。 <例えば>近くの施設の団体利用の受け入れを行ったり、その施設に通う子どもたちの状況に合わせて企画をしています。また、地元のお祭りなどでの催し物に参加するなどを行いました。
●メンターの支援【20%】 子どもと直接関わるメンターのフォローやサポートを行います。てくテックでは、子どもに「教える」のではなく、「一緒に学ぶ」「一緒に考える」ことを大切にしています。メンターに近い存在として寄り添います。 <例えば>メンターが考えていることや困っていることに耳を傾けて一緒に考えたり、メンターが挑戦できる機会を作ったりします。
< 募集の経緯 > てくテックは、子どもたちの興味・関心が自ら湧き上がるのを「待つ」ための場づくりと支援を大切にしてきました。 活動の成果を急ぐのではなく、5年間の積み重ねから「居場所」を開く意義を深く追求し、社会に示していくフェーズを迎えています。私たちの価値観を共有し、活動を継続できる環境づくりを共に築いてくださるメンバーを募集しています。


子どもが好き!革新的な仕事もしたい!という人を探しています
・安心感のある関係づくりや多様な個性を尊重できる人 ・拠点での実務(現場運営・空間づくり・調整)を楽しめる人 ・テクノロジーに関心があり、子どもが自ら考える・つくる環境づくりに関わりたい人 ・自分の強みや専門性を活かしたい人(ご経験がある方のみ) ・子どもと関わることが好きな人
▼てくテックスタッフ紹介 *館長・西森:https://code.or.jp/magazine/20240417/ *コーディネーター・永野:(4月中に公開予定) *大学生メンター:https://tekutech-susaki.jp/member/

募集要項
※募集者 / 主催者に連絡を取りたい場合、まずは「応募したい」ボタンを押してメッセージを送ってください。
高知県須崎市にあるてくテックのコーディネーター業務(地域おこし協力隊)
・3大都市圏をはじめとする都市地域等から須崎市に住民票を異動できる方(地域おこし協力隊) ・人と関わる場づくり・調整ができるコミュニケーション力 ・多様な個性を尊重しながら関係性を築ける態度 ・テクノロジー・デジタルものづくりへの理解・興味 ・現場での臨機応変な対応力 ・基本的なPCスキル
週4勤務:月給190,080円+賞与年2回
※月給には固定残業代24時間分を含む。 ※固定残業時間を超過した場合は、別途時間外手当を支給。 ※給与、賞与、昇給は須崎市の定めによる。
●雇用形態:契約社員(地域おこし協力隊) ●初回契約期間:入社日〜2027年3月31日まで(試用期間3か月) ●契約更新:更新回数最大2回(更新基準あり) ●勤務時間及び日数:1日8時間のシフト制・週4日勤務
【参考例】午前中はミーティング・事務作業・機材メンテナンス、午後からてくテック開館業務となるイメージです。(※カッコ内はてくテック開館時間です。)
火 9:00-18:00 水 11:30-20:00 (15:00-20:00) 木 11:30-20:00 (15:00-20:00) 金 11:30-20:00 (15:00-20:00) 土 9:30-18:30 (13:00-18:00) *水・木・金が祝日の際は13:00〜18:00 *年末年始・特別休館日を除く
●休日休暇 週休3日/ 原則、日曜・月曜休みに加え、他の曜日は要相談。但し、開館カレンダーによる。 年次有給休暇(入社6ヶ月後、週所定労働日数および出勤率に応じて法定通り付与)、年末年始、慶弔、出産、育児、介護 ※休日・祝日に開館する場合やイベントで出勤する場合などは、休日振替または代休を取得いただきます。
住所
連絡先
福利厚生 ●各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ●健康診断 ●生理休暇/介護休暇/介護休業 ●産前産後休業/育児休業 ●住宅手当(実費支給・上限5万円/月) ●交通費支給(実費支給・上限3万円/月) ●賞与は須崎市の定めにより支給。(昨年度実績:4.65ヶ月分) ●時間外手当あり ●外部研修費用補助(業務に関連する専門スキルの習得を目的とし、必要と認めた場合) ●副業OK ※移住に関する費用は自己負担となります。 (参考:須崎市では須崎市地方創生移住支援事業費補助制度を公開しています。※利用条件および上限あり https://www.city.susaki.lg.jp/download/?t=LD&id=4192&fid=40999)
【志望動機欄への記入について】 デジタルやものづくりへの興味関心、子どもの居場所やコミュニティ形成への思いなどについてお聞かせください。
【採用業務の委託について】 本求人の採用選考における事務局業務の一部を、外部へ委託しております。これに伴い、ご応募いただいた個人情報は、委託先へ提供されます。あらかじめご了承の上、ご応募ください。
特定非営利活動法人みんなのコード
このプロジェクトの地域

須崎市
人口 1.87万人
てくテックすさき(NPO法人みんなのコード)が紹介する須崎市ってこんなところ!
須崎市は都会と美しい大自然どちらにもアクセスの良い街です。市内には、今は絶滅してしまった「ニホンカワウソ」が日本で最後に発見されたという新庄川があり、そのカワウソをモチーフにした「しんじょうくん」は、住民なら誰しも愛着を持っています。 食べ物では、鰹、カンパチなどの新鮮な魚、全国一の収穫量を誇るミョウガ、「鍋焼きラーメン」などが有名です。年間を通して温暖で日照時間も長く「太陽に愛されるまち」だと感じます。 そんな須崎市ですが、他の市町村と同様に人口減少・流出が課題です。また、高知県の地理上、一度も県外に出たことのない子どもたちも多くいます。 てくテックすさきを通して、地元に住む子どもたちに自分たちの住む街の魅力を知ってもらい、子どもたちと一緒に新たな須崎市の魅力をつくっていきたいと思っています。
このプロジェクトの作成者
「誰もがテクノロジーを創造的に楽しむ国にする」をビジョンに、全国の小中学校や高校でのプログラミング教育支援のほか、子どもたちが学校外でテクノロジーに触れられる居場所作りをしているNPO団体です。

















