
【正社員/複業】智頭町で歴史を感じながらマルチワークをしてくださる方を募集します!
最新情報
プロジェクトの募集が終了しました。
2025/10/31「興味ある」が押されました!
2025/10/27京都からスーパーはくとに乗って約2時間半。 場所は岡山県との県境に位置する、鳥取県智頭町。 古くから街道が交わる交通の要衝であり、参勤交代のあった時代には宿場町としても栄えた土地です。 面積の約93%が森林に囲まれており、町内のどこにいても自然を身近に感じながら生活することができます。 今回の募集では、そんな智頭町が誇る国指定重要文化財「石谷家住宅」をメインにマルチワークをしていただく方を募集します。
◯智頭町複業協同組合について 私たちは地域の人事部として、中山間地域の未解決の課題に対して働き方や暮らしの視点から持続可能な解決策を智頭町から創るべく活動しています。 複業・副業人材、地域住民、行政と連携しながら、林業をはじめとした智頭町の伝統ある豊かな資源を守り、未来に繋げるサポートをしています。 詳しくは公式ホームページをご覧ください。 https://chizu-w.jp/
智頭町で暮らす「マルチワーカー」とは?
マルチワークとは、町内の飲食店や観光業、食品製造業などの複数の事業者に従事する新しい働き方です。 地方創生が叫ばれるなか、地域と人をつなげる仕組みが必要となった時代。 それぞれの地域が持つ課題や需要に寄り添い、安定した雇用形態をつくらなければならない。 そこで生まれたのが「マルチワーク」という働き方です。 現在働いているマルチワーカーには、個人の特性を十分に活かし、 それぞれに居場所を持ちながら町内で幅広く活躍してほしいという思いから、 メインで活動する組合企業を持っていただくようにしています。 今回募集するマルチワーカーは、国指定重要文化財である「石谷家住宅」をメインに活動していただきます。
■主な業務内容 ・券売での接客業務 ・庭園の見える喫茶室での配膳、レジ打ち ・開館、閉館業務(掃除、締め作業など) 11月の庭園を開放し散策していただけるイベントや、智頭宿往来で開催されるお祭りの日は 多くのお客様がご来館されるため、石谷家住宅の番頭さんとしてやりがいを感じられると思います。 少しでもご興味を持っていただけましたらぜひ興味あるボタンでお知らせください。


こんな人に来てほしい
智頭町の歴史に関心を持って積極的に地域に入り込んでくださる方からの ご応募をお待ちしております!
◯こんな人に来てほしい ・智頭町に関心をお持ちの方 ・歴史に関心をお持ちの方 ・日本建築や文化財保存に関心をお持ちの方 ・地域でのご活動経験をお持ちの方 ・コミュニケーション能力に自信のある方


募集要項
※募集者 / 主催者に連絡を取りたい場合、まずは「応募したい」ボタンを押してメッセージを送ってください。
■主な業務内容 ・券売での接客業務 ・庭園の見える喫茶室での配膳、レジ打ち ・開館、閉館業務(掃除、締め作業など) 11月の庭園を開放し散策していただけるイベントや、智頭宿往来で開催されるお祭りの日は 多くのお客様がご来館されるため、石谷家住宅の番頭さんとしてやりがいを感じられると思います。
・普通自動車運転免許(AT限定可)
年収想定 280万円~320万円 賞与あり(年2回):実績や本人の評価により決定 昇給あり(年1回):実績や本人の評価により見直し
[ 雇用形態・勤務時間 ] 雇用形態:正社員 勤務時間:8時間/日 就業時間:8:00-17:00(就業事業体に準ずる) 固定残業時間:なし
住所
連絡先
[ 雇用形態・勤務時間 ] 雇用形態:正社員 勤務時間:8時間/日 就業時間:8:00-17:00(就業事業体に準ずる) 固定残業時間:なし
[ 休日・休暇 ] 年間休日:105日 (260日勤務) 休日制度:シフト制
智頭町複業協同組合
このプロジェクトの地域

智頭町
人口 0.58万人

智頭町複業協同組合が紹介する智頭町ってこんなところ!
「緑の風が吹く“疎開”のまち智頭」 智頭町は鳥取県東南部に位置し、人口はおよそ6,500人の小さな町です。 周囲を1,000m級の中国山脈に囲まれ、その山峡を縫うように流れる川が合流し千代川(せんだいがわ)となり、鳥取砂丘に流れる"源流"のまちです。 町の面積の93%が山林という、まさに中山間地域で、杉をはじめとした見渡す限りの緑が一面に広がります。 関西圏からのアクセスは良く、大阪から約2時間半、神戸から1時間半。東京から鳥取空港経由で約2時間となっております。 ゆったり深呼吸できる豊かな自然空間と人々のつながりを育むまちに、ぜひお越しください。
このプロジェクトの作成者
2021年に特定地域づくり事業協同組合として設立された組合です。 町全体をひとつの会社として見立てて、その町の人事部を担いたいと考えております。地域の仕事は通年でお仕事がないケースや担い手不足が進んでおり、当組合の社員となるマルチワーカーの方々を地域の事業者へ派遣することで、地域の担い手不足をはじめとした様々な課題を解決していきます。 また、そのほかにも地域の住まいづくりや、新たな事業を生み出す活動も行なっており、町外の副業人材や企業とのハブ役も担っております。 ご興味ある方はお気軽にお問い合わせください。

















