＼高知好きに出会いたい！／高知の魅力案内人『ＵＩターンコンシェルジュ』を募集！

　コロナ禍でのテレワークや副業兼業の急速な普及により、「地方移住」への関心が高まりつつある昨今、高知県もまた「地方への新しい人の流れ」を呼び込むため、相談窓口のスタッフの増員やオンラインイベントの拡充など、体制強化に勤しんでいます！高知への移住促進による地域経済活性化と、移住者と共に創る元気な高知県を目指して、私たちと一緒に働きませんか？

『UIターンコンシェルジュ』になる魅力とは？！

■全県民が注目！高知の最重要課題に取り組む「精鋭部隊」！ 　 人口減少・高齢化社会が及ぼす「地域文化・地域経済の衰退」という危機的な負のスパイラルを、一日も早く克服することが高知県最大の課題です。県政の基幹的計画である「第2期高知県まち・ひと・しごと創生総合戦略」「第4期高知県産業振興計画」の中でも、当センターの移住促進と担い手確保の取り組みは、とても重要な役割を担っており、全ての県民がその活躍と動向に注目をしています。言い換えればセンターは、高知の最重要課題に立ち向かう精鋭部隊！高知の明るい未来を創造する「やりがいと誇りある仕事」なんです！

■今こそ高知がおもしろい！地方創生・地域力創造の真っただ中！ 　 高齢化や若者の都会への流出が進む高知県ですが、一方で、地方暮らしに関心を持つ20～40代の人たちを中心とする移住者も増えてきています！最近では、移住者と住民が共に地域課題に取組み、新たな感性と価値観で継続可能なナリワイを生み出し、地域活性化に大きく貢献したケースも増えています！例えば、商店街や空き家の再生プロジェクト、おしゃれなゲストハウスや飲食店の開業、ナリワイをRe活用する事業承継、山や川を遊び場に変えるアクティビティ開発事業など！新しいビジネスが生まれやすい環境と言えます！

■多様な「仕事・人材ニーズ・働き方」があります！ 　高知県は「仕事がないから」と諦めてしまう方が多いといわれますが、そんなことはありません！むしろ、人手不足によりあらゆる”人財”を必要としています！ 　高知県は従業員20名以下の中小企業がほとんどですが、上場企業は6社あります。紙産業・食品製造・防災関連産業などが盛んで、中には規模の小さな隙間市場において、世界で圧倒的なシェアを誇るニッチトップ企業もあります！また最近では、企業誘致により都会のIT企業が高知に支社を構えるなど、雇用や業種、職種の幅も広がりつつあります。 　また企業就職以外にも、地方公務員や地域おこし協力隊はもちろん、農林水産業の担い手、事業承継・継業者、伝統工芸の技術継承者、地域資源を活用した起業人など、あらゆる求人や人財ニーズがあります！「自分らしいライフワーク」について、一緒に考えてみませんか？！

高知への誇りと愛着をもって、ご尽力いただける意欲のある仲間に出会いたいと願っています。 ご応募お待ちしております！

・高知へUターン・Iターンを検討している方 ・高知が大好き！高知に貢献したい！とお考えの方 ・高知県の公共の利益に資するために、積極的に業務に取り組むことができる方 ・相談者や関係者と信頼関係を築き、円滑なコミュニケーションをとることができる方 ・移住促進に関わる仕事に興味・関心をお持ちの方 ・まちづくり、地方創生、地域経済活性化にチャレンジしたい方 ・持続可能な地域振興、地方人材を活かした地域経済活性化のアイディアをお持ちの方

●募集職種：　①スタッフ（ＵＩターンコンシェルジュ／高知窓口） ●主な業務：　UIターン検討者の相談対応、交流会等イベント企画運営など ●雇用形態：　契約職員　※正職員登用制度あり ●勤務地　：　高知県高知市 ●応募書類受付期間：　～令和4年7月19日まで

●募集職種：　②スタッフ（ＵＩターンコンシェルジュ／東京窓口） ●主な業務：　UIターン検討者の相談対応、交流会等イベント企画運営など ●雇用形態：　契約職員　※正職員登用制度あり ●勤務地　：　東京都千代田区、中央区 ●応募書類受付期間：　～令和4年7月29日まで

さらに詳しい募集要項、応募方法はホームページをご覧ください。

▼高知家で暮らす。_多様な働き方 【高知】移住促進・人材確保センター職員募集！◇"課題解決先進県" だからこそ面白さ・愉しさがある！ https://kochi-iju.jp/work/recommend/details.html?cid=445&type=4

　メッセージやオンライン相談で話を聞いてみたいという方は、応募条件等をご確認のうえ「応募したい」ボタンを押してください！ ちょっと気になる！活動を応援したい！という方も「興味ある」ボタンを押していただけたら嬉しいです！