これまで移住相談を受ける中で、多くの人が心配していたのが「仕事」「住まい」です。

村では雇用の場が多くない中、「仕事」「住まい」が確保でき、新天地で新たな働き方生き方にチャレンジしていけます。

地方に住みたい！今までにない働き方・生き方・仕事・事業にチャレンジしたい！
けれど、いきなり取りくんでゼロから始めるのは想像以上にリスクが大きい……！？

そんなあなたに、半公務員という生き方の可能性についてご提案します。安定した賃金と、仕事柄地域コミュニティにとけこむ公務員という仕事は、ローカル起業家のインキュベーションに最適かも……しれません。

新庄村では、令和1(2019)年よりこれからの新しい働き方・生き方を考え、地域実装・社会実験する取り組みを始めています。

来たれ！ベンチャー型公務員を目指す人財
➤6/14オンライン
https://smout.jp/plans/1601
➤7/19オンライン
https://smout.jp/plans/1883

興味あるを押していただいた人には、一般的な公務員像とは全く異なる、新庄村役場随一のベンチャー型公務員と鳥取県江府町随一のベンチャー型公務員がそれぞれの仕事について語ったセッション動画URL（限定公開のもの）をお伝えします！

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【Local Work Design Lab】
自ら稼ぎを生み出す事業主の創出。
　
「ウィズコロナ」時代が到来し、新生活様式のなかで働き方も変わっていきます。
人口密度の高い都市部に住み、リスクを負って通勤するという生活や仕事に疑問を持つ方も増えています。一方、できれば地方に転職したい、地元に戻りたいという若い方、移住はできないけど自分のスキルや経験を持って、地方と関わる仕事がしたい、二（多）拠点居住を考えてみたいという声が聞こえてくるようになりました。

先の読めない予測不能で答えのない時代に、経済や組織、個人のキャリアまでもが大きな転換点を迎えています。成長至上主義や終身雇用が終焉し、組織に頼らない個の時代に必要なのは、自分の人生をみずからデザインし、自分を生きること。

１．対象：
一般事務（初級）　若干名
２．受験資格：
①②を満たす方
① 昭和５５年４月２日以降に生まれた方
② 令和３年３月までに高等学校を卒業した者及び卒業する見込みの方
３．採用時期：
令和３年４月
４．受付期間：
令和２年７月２７日（月）～令和２年８月３１日（月）
５．試験日：
第１次　令和２年９月 ２０ 日（日）
第２次　令和２年１１月 ８ 日（日）
６．給与：新庄村給与条例に基づく
７．条件：
採用後は新庄村に居住すること、地域活動に参加すること

詳細を希望される方は、直接メッセージにてお送りいたします。