3代目移住コーディネーター募集！新たな主体をまちに誘致するプロフェッショナルになりませんか？【地域おこし協力隊】

☆主体となる人を誘致し、持続可能な地域をめざす ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「加賀市に新しい人の流れをつくる」を目的に、 2016年に加賀市定住促進協議会を設立。 . その背景として、人口減少・流出にともなう人の問題から、 地域の担い手が不足している課題に向き合う必要があったから。 この6年間で新たな主体となるような移住者誘致をはじめとし、 多彩な人流を誘致・交流する事業を推進してきました。 . ※直近3年間の移住者［61組111人］ 2019年　16組27人 2020年　21組43人 2021年　24組41人 . . ☆3代目の移住担当者は誰だ？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本募集で3人目となる移住担当です。 1人目は2016～2019年に活動し、 今なお移住者定着に資する活動をしています。 . 2人目は現役隊員で2019年～2022年6月30日まで、 退員後も(株)ぶなの森に所属して活動を継続します。 . 各隊員がそれぞれの強みや特徴を活かしながら、 新たな主体の誘致や人流づくりに励んできました。 あなたはどんな個性を活かして活動しますか？ . . ☆業務概要 ￣￣￣￣￣￣ 「移住コーディネート業務」 地域の事業体（組織・個人）の取材を中心とした『情報発信』 幅広いニーズに応える移住希望者の『相談対応』 現地での移住検討をサポートする『移住体験』 仕事・住まい・地域を提案する『移住支援』など、 一貫した移住サポートを実施していただきます。 . ① Web・SNS を活用した仕事・住宅・生活情報の発信 -移住ポータルサイト「加賀でかがやく」　https://kaga-teiju.jp/

② パンフレット作成 -移住に役立つ情報をまとめたパンフレット作成

③ 移住・定住相談の受付、現地案内 等 -加賀市定住促進協議会のFB「移住体験ツアー」を参照　https://www.facebook.com/kagateiju

☆期待すること　From(株)ぶなの森 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 移住サポートと同時に、地域の将来展望を描き、 それに向けて必要なことを一つひとつ企画提案し、 具体化に向けての事業推進も期待されます。 . 農林水産業をはじめとした既存産業の振興、 新たな産業創出、伝統文化の伝承と新たな文化創造、 環境保全と活用、多様な学びの場づくり、高齢者の社会参画促進など、 当人の興味関心により優先して取り組むことは異なりますが、 地域振興のために必要だと思われることにも 関わっていただければと考えております。 . 能登においては、鉢伏山のブナ林のネマガリタケを除伐して ブナ林散策のガイドツアーを行い、 鉢伏山の頂上エリアのブナ林再生にも取り組んでいます。 . エコツーリズムやヘルスツーリズムの推進にも関わってきています。 雇用を創出する事業化には至っていませんが、 継続的に取り組むべきことだととらえています。 このようなことに興味関心をもってくれる 新たな主体の登場に期待しています。 . . ☆募集対象 ￣￣￣￣￣ (1) 都市地域等から加賀市に住民票を異動し移住する方（お住まいの地域が過疎地域な どの条件不利地域に指定されていないこと。詳細は総務省のホームページで「地域 振興関係法指定状況一覧表」をご確認下さい） (2) 地方公務員法第１６条に規定する欠格事項に該当しない方 (3) 活動内容について積極的な提案をできる方。企画能力がある方 (4) 住民と協力しながら、地域力の維持・強化のため意欲的に行動できる方 (5) 普通自動車運転免許を取得している方 (6) インターネットを使った情報発信ができる方 (7) 研修等を受講し、活動期間終了後に加賀市において起業、または就業し、定住する 意欲のある方 ※募集要項から抜粋

☆活動場所 ￣￣￣￣￣￣ 石川県加賀市 . ☆勤務時間 ￣￣￣￣￣￣ 1日7時間４５分(月16日) . ☆任期 ￣￣￣￣￣￣ 任期は、着任日より令和５年3月31日まで(1年度毎に2回まで更新の可能性あり) . ☆給与 ￣￣￣ 180,000円 ※(株)ぶなの森の業務を追加で担う場合、別途支給あり。 . ☆福利厚生 ￣￣￣￣￣￣ ●住居費あり(上限:月額5万円) ●活動に係る経費は(株)ぶなの森から支給 ●社会保険(社会保険・厚生年金・雇用保険)加入 . ☆職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣ (株)ぶなの森は石川県で広く移住関連事業を実施し、メンバーは豊富な経験を持つコーディネーターから、20代の若手まで在籍しています。それぞれの得意分野を発揮しながら、協業して仕事を進めています。 . ☆採用フロー ￣￣￣￣￣￣￣￣ １．書類選考（履歴書、レポート、その他） ２．現地面接 ３．最終結果（書面にて通知） ※応募前に相談、現地訪問も可能です。 ※詳細は募集要項をご確認ください。